Nieuws

Nette mensen die van aanpakken weten

Nette mensen die van aanpakken weten

Om de gevolgen van de Wet werk en zekerheid (WWZ) op te vangen, wordt met ingang van 1 januari 2020 de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) van kracht. Wim Fontein van uitzendorganisatie Fontein Personeel is benieuwd hoe dit in de praktijk gaat uitpakken. Lees meer

Lees meer
Een baan voor je leven?

Een baan voor je leven?

Zoals de meeste inmiddels wel weten is een baan voor je leven voorbij. Kijk bijvoorbeeld naar de banken. Tot vijf jaar geleden waren dit bedrijven waar je zogezegd ‘gebakken’ zat. Stabiele bedrijven waar je toch niet kon voorstellen dat daar reorganisaties...

Lees meer
Digitalisering

Digitalisering

De digitalisering en technologische innovatie is een andere verandering die van invloed is op de arbeidsmarkt. Door deze verandering verdwijnen veel functies, die kortweg gezegd door een computer of robot gedaan kunnen worden. Denk bijvoorbeeld aan...

Lees meer
Acht tips voor het overleven van de arbeidsmarkt

Acht tips voor het overleven van de arbeidsmarkt

Nog steeds spelend met de gedachte “Hoe overleef ik de arbeidsmarkt?” wanhoop dan niet. Met de volgende tips kun je meteen aan de slag: * voor werkzoekenden: solliciteer niet op functies die nu of op de korte termijn vervangen gaan worden door een computer...

Lees meer
Nette mensen die van aanpakken weten

Nette mensen die van aanpakken weten

Om de gevolgen van de Wet werk en zekerheid (WWZ) op te vangen, wordt met ingang van 1 januari 2020 de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) van kracht. Wim Fontein van uitzendorganisatie Fontein Personeel is benieuwd hoe dit in de praktijk gaat uitpakken. Lees meer

Lees meer
Een baan voor je leven?

Een baan voor je leven?

Zoals de meeste inmiddels wel weten is een baan voor je leven voorbij. Kijk bijvoorbeeld naar de banken. Tot vijf jaar geleden waren dit bedrijven waar je zogezegd ‘gebakken’ zat. Stabiele bedrijven waar je toch niet kon voorstellen dat daar reorganisaties...

Lees meer